La economía industrial es la disciplina económica que estudia la forma en que las empresas interactúan tanto a nivel individual como industrial para la “producción de valor” en las diversas formas de mercado, extremo ( competencia perfecta , monopolio , monopsonio ) e intermedio ( oligopolio ) , imperfecto competencia ), tanto en condiciones estáticas como en condiciones dinámicas (i.e. mercados donde los insumos, la tecnología y la estructura industrial varían, y donde por tanto el equilibrio económico puede ser muy diferente del competitivo que se obtendría en un contexto estático), en condiciones únicas y contextos multiperíodos, interactuando estratégicamente tanto con fines procompetitivos como anticompetitivos, a través de integraciones, ampliaciones de empresas , fusiones , colusiones , comportamientos depredadores, discriminación y precios múltiples, innovación tecnológica, patentes , campañas publicitarias y promocionales , cambios en el costo estructura , economías de red y más.
Las herramientas analíticas utilizadas son las de la microeconomía . Los modelos económicos aplicados en este campo científico se explican mediante la teoría de juegos . Además de los modelos estáticos básicos en los que las empresas actúan en un único lapso de tiempo y simultáneamente, también estudiamos modelos dinámicos (donde las empresas actúan de forma secuencial), superjuegos ( juegos en los que las empresas actúan durante un horizonte temporal infinito) y juegos repetidos limitados. tiempo , en condiciones de información perfecta o información asimétrica .
La fórmula tradicional del capitalismo industrial: D1 - M - D2, D1 inversión de una cifra dada, M producción de mercancías, D2 ingresos por la venta de bienes con recuperación de costos más una ganancia
Desarrollada en la primera mitad del siglo XX , pero reconocida como parte de las ciencias económicas recién en 1941 [1] , la economía industrial se ocupa del campo de estudio de la microeconomía y, más precisamente, de la teoría de la XVIII sobre todo en Inglaterra , pero con distinta intensidad en los Países Bajos , Francia y otros lugares, donde tiene lugar ese acontecimiento de gran trascendencia que se identifica como la revolución industrial .
Al mismo tiempo que la revolución industrial y las consecuentes transformaciones de actividades y técnicas de producción, paralelamente a las transformaciones de las condiciones sociales y culturales, nacen y se configuran empresas industriales, cuyas reglas no son las tradicionales de la agricultura . Los problemas a afrontar, en particular en el primer período de la economía industrial, son de un orden diferente a los del pasado:
Así nació la teoría de la empresa, que a lo largo de los años, desde el inicio de su desarrollo, se va transformando continuamente para adaptarse a las nuevas necesidades productivas resultantes sobre todo de los cambios radicales que se produjeron después: primero al descubrimiento y uso de el petróleo y sus derivados y en el que se ha consolidado la gran multinacional , luego a la revolución informática o electrónica que ha supuesto un nuevo cambio en la estructura de gestión de la empresa, cada vez más centrada en la planificación y centralización corporativa , en el control económico, sobre comunicación corporativa , sobre investigación para el desarrollo.
La nueva cultura empresarial, que se difunde en particular en el período del milagro o boom económico , tiene matriz americana , con la consiguiente difusión de expresiones como gestión , marketing , presupuesto . En los últimos años , los directivos , profesionales de la gestión empresarial, han sido llamados a lo más alto de muchas empresas. En la nueva cultura empresarial, el principio de la ganancia , si bien sigue siendo un objetivo fundamental, ya no es el único, de hecho la empresa debe tender a perdurar en el tiempo, también debe invertir en investigación y medir no solo las ganancias sino también la expansión de producción, la conquista de nuevos segmentos de mercado , el potencial de las plantas, el impacto ambiental , y también debe tener en cuenta las expectativas de los trabajadores en términos de seguridad y remuneración .
Todo esto requiere el desarrollo de nuevas herramientas, como principios y técnicas de planificación . Los planes cubren toda la gestión.
Posteriormente, en los años de la robótica , una tecnología , la de la informática o la electrónica, y ya no un recurso, como lo fue en el pasado, primero con el carbón , luego con el petróleo, fue decisiva para sustituir la cultura del mecanismo por aquella . del circuito La tecnología de la información ahora está incorporada en muchos productos, muchas veces modifica la forma de producir bienes y prestar servicios, fomenta el desarrollo de pequeñas y medianas empresas gracias a su facilidad de uso, flexibilidad de uso y contención de costos.
Las plantas industriales son muy diferentes a las del período anterior, ya que la automatización de los procesos productivos reduce tanto la extensión de las áreas destinadas al procesamiento industrial, como el número de empleados y máquinas, y, finalmente, las necesidades financieras y, en consecuencia, recurso al crédito bancario , que es especialmente oneroso para la empresa.
Obviamente, las empresas pueden caracterizarse por el monopolio (un solo titular en el campo), por el oligopolio (unas pocas empresas, firmas y multinacionales que tienen "poder económico") y todos los demás tipos de industrias y empresas caracterizadas por su tipo de clasificación y relación. de competencia _